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廈門(mén)海盈海運(yùn)舉辦新員工座談會(huì)

8月22日，廈門(mén)海盈海運(yùn)2022年秋季新員工座談會(huì)在公司會(huì)議室舉行，會(huì)議由船員部經(jīng)理?xiàng)钼x鋒主持，公司王總參加會(huì)議并講話。

王總首先為大家講述了廈門(mén)海盈海運(yùn)的企業(yè)文化體系、經(jīng)營(yíng)主業(yè)、發(fā)展歷程、主要業(yè)績(jī)等，讓大家對(duì)企業(yè)的發(fā)展脈絡(luò)有了整體的認(rèn)識(shí)。王總表示，立意高遠(yuǎn)、初心宏大、充滿企業(yè)社會(huì)責(zé)任感的企業(yè)文化體系，是一家企業(yè)立得穩(wěn)、站得高、行得遠(yuǎn)的關(guān)鍵。廈門(mén)海盈海運(yùn)成立18年來(lái)，“誠(chéng)信海盈 揚(yáng)帆未來(lái)”企業(yè)精神，“家文化”“以義制利、社會(huì)效益為先”……等等經(jīng)營(yíng)理念，對(duì)企業(yè)和員工的成長(zhǎng)、發(fā)展都產(chǎn)生了深遠(yuǎn)的影響。

隨后船員部楊經(jīng)理為新家人舉行了專(zhuān)業(yè)知識(shí)培訓(xùn)，對(duì)船舶管理、船員服務(wù)等專(zhuān)業(yè)知識(shí)點(diǎn)進(jìn)行深入淺出的講解，尤其是對(duì)船員各類(lèi)證書(shū)的申請(qǐng)、升級(jí)升等考試等作了系統(tǒng)介紹。他還針對(duì)日常業(yè)務(wù)過(guò)程中遇到的一些常見(jiàn)難點(diǎn)痛點(diǎn)問(wèn)題，結(jié)合自己的從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，分享了業(yè)務(wù)開(kāi)拓的方法技巧，細(xì)致分解、傾囊相授，并及時(shí)回答大家的問(wèn)題。

通過(guò)這段時(shí)間的工作、學(xué)習(xí)，新家人不斷體會(huì)工作，融入公司感受到工作帶來(lái)挑戰(zhàn)的同時(shí)也充滿成長(zhǎng)的機(jī)會(huì)，在工作中學(xué)到了很多，為自己的人生增添了歷練，也認(rèn)識(shí)到了自身的不足之處，有的同事對(duì)自己目前取得的成績(jī)不滿、有失落感，但是，通過(guò)了座談，又重新找到了希望，覺(jué)得應(yīng)該通過(guò)學(xué)習(xí)，夯實(shí)基礎(chǔ)，打好基本功，多打電話，多交流，多溝通。接下來(lái)會(huì)加倍努力，更好的投入工作。

培訓(xùn)結(jié)束后，進(jìn)入自由討論階段。新入職的各位家人分別對(duì)自己近階段的工作做了總結(jié)，大家暢所欲言，氣氛活躍。家人們表示，今天的座談和學(xué)習(xí)，干貨滿滿、內(nèi)容豐富，讓自己受益匪淺、意猶未盡；今后將加強(qiáng)學(xué)習(xí)、及時(shí)互動(dòng)，以能夠更好地融入團(tuán)隊(duì)，加快成長(zhǎng)步伐、不斷提升自我，與團(tuán)隊(duì)一起攜手并肩、共創(chuàng)佳績(jī)。